奋进“十五五” 时光绘新卷|看悠芽时光如何解锁普惠托育服务,守护成长每一步!
发布日期:2026-03-11 浏览次数:450
三月的合肥,春意在枝头萌发。走进包河区龙川路与文德路交口,一栋3100平方米的三层小楼里,传来稚嫩的笑声。这里是“悠芽时光”龙川路托育园,一个属于0-3岁婴幼儿的温暖天地。
2026年政府工作报告明确:“深入开展托育服务补助示范试点,发展普惠托育和托幼一体化服务。”未来托育服务将重点推进普惠化、多元化、一体化发展,完善托幼一体化服务体系,以示范试点为抓手,通过补助激励引导行业提质升级,明确行业发展规范,为托育行业发展全面保驾护航。

中国人口发展进入新阶段,“少子化”一词频繁出现在各类宏观研判中。当许多人在讨论“生不生”的时候,“如何托”也成为我们必须要面对的时代考题。滨湖时光集团“悠芽时光”托育——作为包河区属国企打造的高品质公办托育品牌,用国有企业的担当,主动应答、先行探路,以“示范试点”的站位,为普惠托育写下生动注脚。
破题之始:普惠托育,是为了“算大账”
“深入开展托育服务补助示范试点,发展普惠托育和托幼一体化服务”这是国家意志的表达,也是时代发展的必然。
但托育这件事,光有政策是不够的,还需要沉下去、扎下根。就拿“普惠”二字来说,写起来简单,做起来不易。商业机构嫌利润薄,个体办园怕风险大,投入大、回报慢、责任重,还要面对激烈的市场环境,普惠托育的“最后一公里”,往往卡在“谁来干”的难题上。而“悠芽时光”的选择是:国企入局。

2023年滨湖时光集团成立合肥悠芽时光婴幼儿托育服务公司,同年悠芽时光洞庭湖路园启动运营,并获评包河区区级托育示范托育园称号。2025年悠芽时光龙川路园正式开园,150个托位覆盖6个月至3岁全龄段。
普惠的同时还要做到高质量发展,国企背书、专业团队、医育结合、专业课程体系,同时出现在一个老百姓能够接受的价格背后,才是滨湖时光集团对“幼有所育”最朴素的理解。一直以来悠芽时光以培养“眼里有光,心中有爱”的婴幼儿为愿景,致力于构建“医、养、护、育”四位一体的专业照护体系。从第一个孩子的招募,到长期一位难求,时光态度,正在助力托育行业向规范化、专业化、高质量方向发展。

很多人说,0-3岁是最“不挣钱”的年龄段,但悠芽时光明白:这是人生最重要的1000天,是国家未来的起跑线。滨湖时光集团进入托育赛道,不是为了算小账,而是为了算大账——社会的账、民生的账、未来的账。
深耕之态:医护托养教,多维守护成长
“托幼一体化服务”中的一体化是指什么?在悠芽时光的“十五五”规划中反复提及要依托“悠芽时光”托育品牌和“童享时光”幼教品牌,建立起涵盖“园中托”的多层次服务体系,以创新模式打破“托”(0-3岁婴幼儿托育)与“幼”(3-6岁幼儿教育)的界限,实现婴儿与幼儿教育的有效融合。
同时“医育结合”也是悠芽时光的特色与探索。走近悠芽时光龙川路园,你会发现这里的特别之处——紧邻包河区妇幼保健院。从保健医生的日常巡检,到与国医堂合作的健康调理,从每位婴幼儿专属的成长档案,到定期的发育评估——医疗资源不再停留在医院的围墙里,而是流动在孩子们每一天的生活中。

悠芽时光坚持“养是核心,教是实践”的养育理念,从婴幼儿的生长发育、动作发展、语言发展、认知发展、情感与社会性发展、营养与喂养、睡眠、生活与卫生习惯八大方面建立了全新的养教体系。一支高素质、专业化的师资团队和专职保健医生、营养师及安全管理员,形成教育、保育、健康、安全四位一体的专业服务网络。
一位把孩子送到这里的年轻母亲说:“以前总担心托育就是‘有人看着不哭’,现在发现,孩子在学着剥豆子、跟着音乐律动、在小伙伴面前表演,每一天都在悄悄长大。”
担当之重:以国企之姿 答时代之问
如果说办好一所托育园是企业的本事,那么推动一个行业的发展,才是国企的格局。
“悠芽时光”的“十五五”规划里,藏着一个更大的蓝图——拓展托育中心综合功能,构建行业支持平台。早在2025年,悠芽时光托育综合服务中心,就面向行业提供专业化、系统化的支持与服务,提供包括示范展示与实训、研发与培训赋能等服务。

下一个五年,悠芽时光不仅要做好托育园,更要成为区域托育行业的“中央厨房”——不仅面向婴幼儿,更面向从业者;不仅服务家庭,更赋能行业。
与高职院校合作开发保育员培训课程,承接行业主管部门的实训任务,定期面向社区开展科学育儿讲座——当托育园的功能从“照护孩子”拓展到“培养人才、赋能同行、服务社会”,它就不再是一个孤立的点,而是一个行业生态的“发动机”。
从“全市率先”到“全省示范”,从单一的园中托到多层次服务体系,从满足需求到引领标准——这不仅是企业发展的轨迹,更是一家区属国企在时代命题面前的答卷。
在“少子化”的宏观背景下,有人悲观于“孩子少了,托育怎么活”,而“悠芽时光”给出的回答是:托育的意义,不在于占住一个即将萎缩的市场,而在于用专业和品质,让每一个来到这里的家庭,感受到生育不是负担,养育不是孤军奋战。

龙川路园里的欢笑、洞庭湖路园里的跳跃、雷锋日的暖心教育、植树节时的户外实践。2026年春天,政府工作报告中的那行文字,正在悠芽时光成为一个个具体的场景。“十五五”开局之年,当许多目光还在观望时,唯有行动才是最真切的回答。
春生夏长,时光不语。但在“悠芽时光”的每一个角落里,都在告诉我们:解锁普惠托育服务,守护成长每一步。
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